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    张伟心里冷笑。

    他想起昨天吴峰提醒他的——改革初期，肯定会有人动摇，有人离开。

    这种人，不留也罢。

    “行，”张伟点点头，语气很平静，“既然你们决定了，那我也不强留。”

    他从抽屉里拿出辞职申请表，推到三人面前：

    “填表吧，我给你们签字。”

    老李三人没想到张伟答应得这么爽快，都愣了一下。

    他们本来以为，公司现在改革初期，正是用人的时候，张伟肯定会挽留他们。

    说不定还会给他们加点工资，或者给点承诺。

    结果……

    就这么简单？

    “张总，您……”老李还想说什么。

    张伟打断他：

    “李师傅，人各有志，我理解。”

    “既然你们觉得公司没前途，那留下来也没意思。”

    “填表吧，我签字，你们今天就可以走。”

    他的态度很明确——要走就走，不挽留。

    老李三人对视一眼，都有些尴尬。

    但话已经说出口，现在也不好反悔。

    三人只好拿起笔，开始填表。

    填完表，张伟很爽快地签了字。

    “好了，去财务那边办手续吧。”

    “工资会结算到今天，一分不会少。”

    老李接过签好字的表格，嘴唇动了动，最后还是没说什么，转身走了。

    另外两个销售也跟着离开。

    走到门口的时候，其中一个销售小声嘀咕了一句：

    “有些人愿意留下来当傻子，那就留下来吧。”

    “反正我们是不陪你们玩了。”

    这话声音不大，但张伟听得清清楚楚。

    他摇摇头，心里没有任何波澜。

    有些人，就是这样。

    只看到眼前的困难，看不到未来的可能。

    只计较一时的得失，不懂得长远的布局。

    他们不配拥有更好的待遇和福利。

    也好，这算是帮他做了第一波筛选。

    留下来的，才是真正相信公司、愿意一起打拼的人。

    张伟拿起桌上的员工福利合同，脸上露出了笑容。

    这些合同，是给那些愿意留下来的人的。

    至于那些走了的……

    自己后悔去吧！

    　　


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